Skip to main content

Bahçelievler OSGB Ücreti Ne Kadar?


Bahçelievler'de hizmet veren Ortak Sağlık Güvenlik Birimleri (OSGB), işyerlerinin iş sağlığı ve sigorta yükümlülüklerini yerine getirmelerine yardımcı olan profesyonel kuruluşlardır. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilen OSFGB’ler, işyerlerine yönelik faaliyetler, iş güvenliği uzmanı ve diğer sağlık personeli gibi profesyonelleri temin etmektedir. Bahçelievler gibi sanayi ve ticaretin yoğun olduğu bir bölgede, bu hizmetlerin düzenli ve etkili bir şekilde tüketilmesi iş kazalarının korunması ve yasal uyumluluk açısından büyük önem taşımaktadır.

Bahçelievler OSGB Ücreti Ne Kadar? - Tan OSGB

OSGB hizmetleri işyerlerinin tehlike sınıfına (az tehlikeli, tehlikeli, çok tehlikeli) ve çalışan kesintilere göre planlanmaktadır. Bahçelievler'deki firmalar; risk değerlendirmesi, acil durum planı, periyodik sağlık muayeneleri, çalışan eğitim ve saha denetimi gibi hizmetlerden yararlanmaktadır. Mobil sağlık hizmetleri ile çalışanların sağlık kontrolleri işlerinde yapılabilmekte, iş gücü kaybı en aza indirilmeye çalışılmaktadır.

Bahçelievler OSGB firmaları, hizmet sunarken firmanın sektörel ihtiyaçlarını karşılamakta ve çalışma kapasitesini ölçerek esnek çözümler üretmektedir. Her şeyin özellikleri farklı olduğundan, OSGB'ler de özel çalışma planları oluşturmakta ve hizmetleri buna göre şekillendirmektedir. Böylece yasal olarak korunabilmekte; işyerlerinde güvenli bir çalışma ortamı sağlanmaktadır.

Hangi İşyerleri OSGB ile Çalışmak Zorundadır?

Ortak Sağlık Güvenlik Birimi (OSGB) ile çalışılabilecek işyerleri, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında belirlenmiştir. Bu kanuna göre, kamu veya özel üretim faaliyeti gösteren ve en az bir çalışanların bulunduğu tüm işyerleri, iş sağlığı ve sigorta hizmetlerini sağlamakla yükümlüdürler. OSGB, bu düzenlemenin yerine getirilmesinde işverene destek olan bir yapıdır. Kendi iş bünyesinde sigorta uzmanı, işyeri hekimi veya diğer sağlık personeli bulunduran küçük ve orta işletme işletmelerini, bu hizmeti OSGB’ler aracılığıyla alımaktadır.

Hangi İşyerleri OSGB ile Çalışmak Zorundadır? - Tan OSGB

İşyerinin tehlike sınıfı ve çalışan sayısı, OSGB ile çalışma katılımcılarını takip eden en önemli iki kriterdir. Az tehlikeli, tehlikeli ve çok tehlikeli olmak üzere sınıflandırılan işyerlerinde, risk derecesinin bilinmesi gereken hizmet kapsamı ve süresi artar. Çok tehlikeli sınıfta yer alan ve ondan fazla sayıda çalışanın bulunduğu bir işyeri, sürekli olarak iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi hizmeti almaktadır. Az tehlikeli sınıftaki işyerleri ise çalışan değişikliklere göre belirli sürelerle bu hizmetleri alabilir.

İnşaat gibi proje bazlı sektörlerde, iş sağlığı ve güvenliği sürekliliği OSGB’ler aracılığıyla sağlanmaktadır. İşyeri kapsamı ne olursa olsun, çalışanların haklarını korumak ve mevzuata sağlamak adına OSGB ile çalışmak için yasal bir gerekliliğin ötesinde, işverenin kurumsal sorumluluğudur.

Bahçelievler OSGB Seçerken Nelere Dikkat Edilmeli?

Bahçelievler’de bir OSGB seçerken dikkat edilmesi gereken ilk unsur, firmanın Bakanlık tarafından yetkilendirilmiş ve resmi olarak faaliyet gösteren bir kuruluş olmasıdır. Yetki belgesine sahip bir OSGB, yasal olarak geçerli hizmet sunar; denetimlerde işvereni zor durumda bırakmaz. Seçim yapmadan önce, firmanın Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı kayıtlarında yer alıp almadığı mutlaka kontrol edilmelidir.

Bahçelievler OSGB Seçerken Nelere Dikkat Edilmeli? - Tan OSGB

İkinci önemli konu, OSGB’nin sunduğu uzman kadronun niteliği ve deneyimidir. İş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi ve diğer sağlık personelinin yetkinliği, alınacak hizmetin kalitesini doğrudan etkiler. Bahçelievler gibi farklı tehlike sınıflarına sahip işyerlerinin bulunduğu bir bölgede, OSGB’nin sektörel deneyimi ve sahadaki uygulama bilgisi oldukça kritiktir.

OSGB’nin sunacağı hizmet kapsamı ve yaklaşımı, işletmenin ihtiyaçlarına ne derece cevap vereceğini belirler. Zorunlu hizmetleri sunan bir OSGB yerine, risk analizi, acil durum planı, periyodik sağlık kontrolleri, eğitimler ve mobil sağlık hizmetleri gibi alanlarda kapsamlı destek veren bir firma tercih edilmelidir. İşveren ile sürekli iletişimde olan, mevzuat değişikliklerine karşı güncel kalan ve proaktif bir yaklaşım sergileyen OSGB’ler, yasal uyumluluğu sağlar.